2月4日，農(nóng)歷正月初四，浙江省委常委、溫州市委書記劉小濤一行蒞臨瑞浦能源有限公司開展新春走訪活動，龍灣區(qū)委書記周一富，龍灣區(qū)、空港新區(qū)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人陪同，青山實(shí)業(yè)董事局主席項(xiàng)光達(dá)、瑞浦能源董事長曹輝進(jìn)行熱情接待。
劉小濤參觀了一期、二期的生產(chǎn)車間，深入了解瑞浦能源新春留守員工情況，對于瑞浦能源只留守70%的員工卻能保證80%生產(chǎn)線的穩(wěn)定運(yùn)行表示贊賞，認(rèn)為瑞浦能源在短期內(nèi)取得的不易成績不僅僅取決于公司高層的正確戰(zhàn)略方向，更是在全體一線人員堅持不懈和努力付出下實(shí)現(xiàn)的。他表示：市政府相關(guān)部門將會大力支持企業(yè)做好新春穩(wěn)崗留工的保障工作，幫助企業(yè)有序生產(chǎn)。
為祝賀瑞浦能源2021年銷售產(chǎn)值超20億，周一富代表龍灣區(qū)委、區(qū)政府進(jìn)行了授牌儀式，并希望瑞浦能源在新的一年中頑強(qiáng)拼搏，再接再厲，實(shí)現(xiàn)“騰籠換鳥”，力爭2022年實(shí)現(xiàn)更高的目標(biāo)。
一行領(lǐng)導(dǎo)新春走訪結(jié)束后，項(xiàng)主席、曹輝以及生產(chǎn)一、二部的相關(guān)負(fù)責(zé)人圍繞行業(yè)前景和公司發(fā)展進(jìn)行了交流座談。項(xiàng)主席指出：企業(yè)發(fā)展關(guān)鍵在于企業(yè)的競爭力，管理層需引領(lǐng)員工樹立正確的思想觀念，多交流、多溝通，完善公平公正的晉升機(jī)制，避免優(yōu)秀員工流失，營造良好的工作氛圍，做到上下同心協(xié)力，突破常規(guī)，實(shí)現(xiàn)技術(shù)、設(shè)備、工藝等方面的創(chuàng)新提升，助力公司高質(zhì)量發(fā)展。
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